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省厅鉴定中心召开2012年5月全国统一鉴定考务会议

2012年国家职业资格全国统一鉴定将在51920日两天进行,涉及企业人力资源管理师等21个职业,参考人数达2.8万人次。为规范统一鉴定考务管理工作,保证鉴定质量,维护全国统一鉴定的权威性和公正性,514日,省厅鉴定中心在厅大会议室召开考务会议。全省统一鉴定考点、市州基层考点、相关职业培训机构的负责人参加会议,省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心主任李日新和副主任蒋国贵、皮阳文等出席,皮阳文副主任主持会议。

  会议对201111月份全国统一鉴定情况进行了通报,肯定了统考点及基层考点的考务组织工作严密,保证了上次统一鉴定圆满成功。会议同时指出了部分考点存在的不足及一些问题,希望考点引起重视,采取改正措施。针对本次统一鉴定,省厅鉴定中心对培训机构、统一考点及相关市州鉴定中心的考务组织工作提出了具体严格的要求,从考前、考中和考后三个方面进行具体细致的布置安排,25个考点负责人和14个市州鉴定中心主任分别向省厅鉴定中心递交了统一鉴定考点责任书。

  李日新主任代表中心讲话,明确提出了三点要求:一是提高认识,高度重视。国家职业资格全国统一考试,是国家考试,备受社会关注,考试的公平公正举行,关系到考生利益、社会公正、政府形象和考点形象。二是强化责任,明确任务。市州鉴定中心要配合省厅鉴定中心做好各市的统考工作;培训机构要及时发放准考证,督促考生核对准考证信息,及时反馈情况;统考点考前要做好对监考人员的培训工作,强化责任意识,按要求布置考场,营造良好的统考氛围,在考试过程中,要组织好考务工作,确保各科考试顺利进行。三是严肃纪律,端正考风。纪律是考试的生命线,是确保鉴定质量的关键,不论是监考老师、统考点还是各市州鉴定中心,都有责任维持好考场纪律,并做好试卷的保密工作。

  通过会议,强化了“统一鉴定”品牌意识,明确了职责和任务,为确保5月份统一鉴定的顺利举行打下了良好的基础。

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